L’anthropologie analyse le fonctionnement des sociétés contemporaines, leurs systèmes de pensée et d’action, leurs dynamiques de transformation.
La culture d’une entreprise, son ADN, n’est ni immuable ni modifiable à volonté. Son décryptage se fonde sur l’analyse de ses 4 champs : identités, organisation, pouvoir et systèmes de pensées.
Notre pilotage du changement s’appuie sur l’ADN de l’entreprise pour accompagner ses transformations et développer de nouvelles pratiques.
Observation participante, grille des 4 champs… La méthode de l’anthropologie appliquée fournit les outils ajustés pour décrypter le fonctionnement concret de l’entreprise.
Etudes, diagnostics… La méthode de l’anthropologie appliquée s’adapte à tout terrain pour identifier ses caractéristiques, pratiques émergentes et leviers de transformation.
Conférences, ateliers… La méthode de l’anthropologie appliquée élabore à partir du corpus anthropologique de nouveaux leviers d’analyse des problématiques de l’entreprise.
Nous sommes à votre écoute pour trouver la solution qui vous convient.